Ответ на пост «Ваши истории»2
Юрист. Компания после ковидлы вернула в офис только тех, чьё присутствие действительно оказалось необходимо, примерно 70% персонала теперь работает из дома. Приезжаю по необходимости, если дело связано со старыми бумажками, хранящимися в офисе, в остальном в последний год почти полностью перешли на онлайн документооборот, что и указываем в договорах.
Руководство проанализировало КПД работников и увидело, что на удалёнке оно не снижается по большинству должностей. Ну а если у кого снижается по сравнению с другими коллегами в той же должности, то с ними пришлось расстаться, значит просто не наш человек, раз не может собранно работать в таком режиме. Без негатива и обвинений, просто не может собраться - значит не подходит, сорян.
Компания при этом предоставляет всё необходимое, от компов до мебели, зато сама избавилась от аренды двух из трёх больших кабинетов в центре города.
Сам трачу вместо поездок на работу и обратно лишние два часа на себя и свои интересы. Идеально. Ковид - лучшее, чем я переболел в своей жизни.
