2

Ответ на пост «Рабовладельцы»24

Это не капитализм, это ближе к феодализму. Во всех развитых капиталистических странах такое не возможно. Там есть трудовой договор, есть профсоюзы и есть трудовое законодательство плюс инспекция, которая следит . когда мой сокурсник работал на заводе в Англии, шел на всякие ухищрения, что бы перерабатывать и получать больше денег. Схема была очень мутная, не каждому русскому даже понятная.

Я столкнулся с ситуацией, когда невозможно было в четверг вечером сдать машину в сервис во Франции, профсоюз запрещал слесарям работать после 16 часов дня. Проблема решилась с помощью шабашника в каких то гаражах, как у нас в России. При том, тот условный Франсуа сильно нервничал, что бы ни кто не узнал, что он после работы еще работает. Но поняв , что мы русские, был рад оказать помощь. А нам надо было в Германию ехать, там еще жестче с контролем рабочего времени. Вот где халява, которую я видел, это США, нет, на крупных предприятиях все строго, переработки допустимы только не более сколько то там часов в неделю, и по заявлению работника. Но частные one-man конторы работают как хотят, те же сервисы. Там мы обратились в сервис в каком то захолустье в 10 вечера, чувак лениво вытер руки от бургера об комбез и пошел смотреть что там. Сказал - давай завтра, нас в целом вариант устраивал, но опять помогло что мы русские. Услышав нашу речь, условный Джон поинтересовался, не из России ли мы? Получив утвердительный ответ, позвонил своему другу, скажем Джеку, владельцу магазина запчастей, минут через 20 у нас был Джек с датчиком , который сдох в машине и бутылкой беленькой, которую сразу отправил в холодильник. Минут через 30 машина была готова, за прайс около 70 баксов, а мы были приглашены распить беленькую и обсудить политическую ситуацию в мире. Но это уже другая совсем история.

Так себе работа

2.4K постов4.5K подписчиков

Правила сообщества

1. Не нарушать главные правила пикабу.

2. Запрещены посты не по теме.

3. Запрещено разжигание негатива к работодателю. Только конструктивная критика!

4. Будьте грамотны!

0
Автор поста оценил этот комментарий

Вы знаете, я прожил в США почти два десятка лет, и что там за трудовые договоры, я знаю из первых рук.

раскрыть ветку (1)
0
Автор поста оценил этот комментарий

Да я с вами не спорю. У нас, если посмотреть на законы, тоже все ок, а по сути все совсем не радужно.

0
Автор поста оценил этот комментарий

Там есть трудовой договор, есть профсоюзы и есть трудовое законодательство плюс инспекция, которая следит

В США ничего этого нет, работодатель в большинстве случаев не связан ничем. Не надо плодить мифы, если вам не хватает образования и кругозора.

раскрыть ветку (1)
0
Автор поста оценил этот комментарий

Вы не правы. Да, США страна дикая, как Россия, но... Да, там нет федерального закона о отпуске и больничном, и нет в ряде штатов местных законов, но, в большинстве штатов есть, а закон штата обязателен для любого работодателя. Но американцы не глупее нас с вами и регистрируют предприятия в том шатате, где их больше устраивают законы, в независимости от фактического местонахождения. А вот, скажем минимальная оплата труда, это уже федеральный закон, и если вас взяли мыть полы в кафе и платят меньше 7.25 в час, вас наебывают.

При том, трудовой договор может создать для вас лучшие условия, чем законы о труде федиоалтеын и штата, так как по закону, опять же, трудовой договор не может ухудшать условия, но может существенно улучшать: оплачиваемый отпуск, больничный и тд. Закон о профсоюзах в США существует уже более 100 лет, точно. Трудовое отношения в США сейчас и в начале ХХ века, это две большие разницы.

Но, наебать , особенно мигрантов, там любят не меньше чем у нас. Пользуясь незнанием законов и главное мутной системы федеральных и местных.

показать ответы
1
Автор поста оценил этот комментарий

Уволить человека одним днём в Штатах в целом возможно, но это надо сильно постараться так вывести из себя "главного", чтобы он разом все трудовые отношения разорвал с человеком, на обучение, адаптацию, наем и прочие прелести которого ушло бесконечное количество долларов. А если не дай Б-г ему выходное пособие не заплатишь, он тебя по таким судам размажет, что даже если выплывешь, к тебе никто на работу не придёт больше.

раскрыть ветку (1)
0
Автор поста оценил этот комментарий

Не могу сказать про штаты, в Англии приятелю нужно было быстро уволиться, что бы слинять на более выгодную работу. А так нельзя, надо отработать условные 2 недели. Навтрал про умершего дядюшку в России, работодатель выразил соболезнования , выдал денег и разорвал контракт без отработки и еще характеристику хорошую дал. Приятелю аж стыдно за втранье стало

0
Автор поста оценил этот комментарий
Нет правильного или неправильного капитализма, он просто есть и он везде разный
раскрыть ветку (1)
Автор поста оценил этот комментарий

Да, и зависит от целого ряда факторов, в первую очередь от самих граждан и их желания отстаивать свои права

Темы

Политика

Теги

Популярные авторы

Сообщества

18+

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Игры

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Юмор

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Отношения

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Здоровье

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Путешествия

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Спорт

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Хобби

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Сервис

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Природа

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Бизнес

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Транспорт

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Общение

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Юриспруденция

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Наука

Теги

Популярные авторы

Сообщества

IT

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Животные

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Кино и сериалы

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Экономика

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Кулинария

Теги

Популярные авторы

Сообщества

История

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Недвижимость и ремонт

Теги

Популярные авторы

Сообщества