Меня одного раздражает волна нытья «джунов»-недоучек? Ну ладно бы люди, которых обманули на курсах, будто из них сделают итшников с охеревшей зпшкой, столкнувшись с реальностью, поняли бы что надо подтягивать навык и учиться дальше. Но нет, они ноют что к ним предъявляют сеньорские требования. Это не требования сеньорские, это вы тупые. Перестаньте, пожалуйста, тянуть индустрию ко дну, айтишник это, в первую очередь, инженер.
Оффтоп-совет. Резюме на трех листах - это больно. Кажется, если вы сможете суммировать и ужать этот опыт в одну страницу, ваше резюме станет сильно более выигрышно смотреться
Требования к джунам повышаются, глупо это отрицать. Если найти в Ютуб "что должен знать Джун в 2017 году" и посмотреть ролики того времени, можно охуеть. И при этом их ещё и с руками отрывали.
Где где а на инженерных должностях айчар - это одно из самых безопасных звеньев для найма эту работу можно поручить кому угодно и слава богу перестали ебать мозги психологическими тестами тестами на совместимость гороскопами выискиванием типа личности и так далее
/Я не знаком с коррупционерами, при этом называю их пидарасами. Кто мне запретит? /
Никто. Я лишь ответил, почему тебя всерьез тут не воспринимают и агрятся. Ты можешь называть как угодно кого угодно, но тогда не удивляйся соответствующей реакции.
/И это пикабу, а не документация или научная статья, здесь не требуется выверять текст- это уж точно не показатель ничего, кроме нормы русского языка в интернете. Так что нет, не «понимаешь»./
Ну грустно. Ты называешь людей идиотами, раговаривая как идиот. И не понимаешь этого.
/Я с совершенно спокойным сердцем заявляю: кто считает что человечество должно прогнуться под их лень или охуенное мнение о себе - тупой./
Гля. Ты правда не понимаешь. В этой ветке "охуенное мнение о себе" имеет только один человек. Это ты. Сними корону. Она не твоя.
Дядь, ты за взрослыми разговорами не туда пришел, это развлекательный портал, тут нормально развлекаться и дурачков нахуй посылать.
Ты думаешь, что опечатки, грамматические ошибки, обсценная лексика или неофициальная стилистика как-то изменяют смысл и содержание сообщений? Судя по тому, что я вижу, в твоем мире - да, меняют. Возможно это результат недостаточных услилий, проявленных тобой при анализах текстов в рамках школьного курса литературы.
Это работает и в обратную сторону, стиль твоих сообщений не оправдывает ложных утверждений и выводов.
Давай тебя тоже носом натыкаю:
"хотя они даже тебе не знакомы" - на пример с коррупционерами ты по сути не ответил(сложно, наверное), поэтому спрошу попроще - что мне мешает оценивать конкретное поведение людей в конкретной ситуации? Люди, которые едят говно - говноеды. Волонтерят на соцпроектах - молодцы. Яжмамки - мерзкие. И так далее. Я считаю, что люди, которые вместо того, чтобы работать над собой, столкнувшись с некими нормами группы, в которую они хотят попасть, начинают ныть, что требования завышены - в том числе, тупые. Еще они гнусные и жалкие. И несчастные. Какие проблемы? Я что, какой-то конкретный список людей назвал тупыми, да еще и немотивировано? Или бегаю за кем-то и в лицо кричу?
Первый пункт о том, что нельзя делать выводы, не будучи знакомым лично - обосрался.
"раговаривая как идиот". Еще раз, дяденька, сложная моська тебя умнее не делает, прекрати путать форму и содержание. Давай-ка разберемся, где мы находимся, на научной конференции, или на развлекательном интернет-портале?
Ты, вероятно, сильно удивишься, но во-первых, никакой сложности выверить заранее подготовленный текст сейчас нет, благо, автоматизация наступила. И такой текст не показатель ничего. Доебываться до запятых или опечаток, если их неправильное расположение не затрудняет понимание сути высказывания, будет только ханжа, которому по сути вопроса взбздануть нечего - вот он и пытается доебаться до формы. Но мы в интернете. Тут, в силу специфики процесса общения, технических особенностей и определенных этапов развития культуры общения, сложились другие нормы. Не нравится - уходи. Тут тебе никто конфетку не даст за то шо ты через ворд текстик прогоняешь и не разговариваешь в быдлостайле. Всем насрать.
Так что поясни, будь ласка, где конкретно я разговаривал как идиот, и почему. Не забудь погуглить симптоматику диагноза, я обязательно доебусь.
"охуенное мнение о себе" - Пруфы-то появятся когда-нибудь, что у меня какое-то особое мнение о себе или чсв? Или и дальше будем жить в мире твоих неврозов?
Ничего. На самом деле сейчас так все и работают, есть crm типа estaff, huntflow и т. п. В которых ведется данная аналитика (самое простое, количество приглашений, встреч, офферов). Проблем несколько:
1. Не всегда есть возможность что то поменять; кандидат с неким набором скиллов хочет 200, а бизнес готов платить только 180. Пока до бизнеса доходит сей факт, кандидаты начинают хотеть уже 220
2.Человеческий фактор; в споре hr vs teamlead всегда побеждает лид, во всяком случае, в средних компаниях (там много моментов, и не всегда лид козел, но это реально долго дискутировать).
3.Технические ограничения; сейчас многие коллеги жалуются, что те инструменты аналитики которые предоставляют вышеуказанные программы не показывают всю картину, или их сложно вести (надо настраивать под компанию, а на это обычно нет сил, времени, навыков).
P. S.
В продолжение 3 пункта, в предыдущей продуктовой компании в которой я работал такой crm не было т.к. руководители отделов в принципе не желали с ней работатьработать (тут конечно косяк нашего отдела)
Возвращаясь к вашему исходному посту: вот в том-то и дело, что к нанимающим, формулирующим и собеседующим сейчас столько претензий, что дело далеко не всегда в том, что приходит джун без навыков и требует странного (хотя да, бывает и так). Частенько этого странного требуют как раз от него, от чего он охуевает и жалуется абсолютно правомерно.
Не- не- не...что то ты заюлил.
Ты до этого другое писал же?
Хорошо, требования по всем вакансиям одинаковые(берем плюс\минус) для джуна?
Так а никто и не говорит про специализацию в физике. Мой изначальный комментарий именно про знания
Ну, физика на технических специальностях, по моему мнению, преподается в достаточном объеме, чтобы знать куда смотреть при моделировании. Ну это как бы логично, потому что математика или разработка - являются огромными самостоятельными областями знаний, специализация приходит уже с работой. Челик должен знать как моделировать и разработать, это главное в обучении.
Да, в наукоемких сферах разработчикам либо приходится прокачивать знания в прикладном разделе, либо работают группы аналитиков.
Метрика: если человек, обозревая средневзвешенные требования по рынку на позицию джуна, делает вывод не "мне не хватает таких-то знаний и навыков, пойду подучу" а "ой у вас требования на джуна сеньорские, мир ко мне несправедлив, снизьте требования" - он тупой
Т.е. если человек пытается пролезть на вакуху, не соответствуя требованиям - то он тупой? Я даже не знаю, что сказать. С чего ты взял, что он тупой? Он решил рискнуть может?
Опять неверный вывод.
Теперь даже несколько гештальт - довести тебя до верного.
Нет, если человек просто пытается пролезть на вакансию, где он не соответствует требованиям, возможно несколько вариантов
1) Он проходит по большей части требований и спокойно собесится, если проходит фильтрацию. Там шансы на устройство зависят от ситуации в организации и других навыках кандидата
2) Он не проходит по большей части требований, еще не получил десятки отказов на отклик, но надеется на удачу. Тут нельзя сделать вывод о тупизне, но можно предположить что челик хочет спаразитировать на системе - а значит, он гнусный
3) Он не проходит по большей части требований и получил множество отказов при собесе
3.1) Если он таким образом проводит анализ своих навыков, делает выводы и учится чтобы соответствовать вакансии - он молодец
3.2) Если он, ничего не меняя, ноет что работы нет, требования завышены, а он - недооцененный гений - то да, он тупой
Так достаточно прозрачно?
я даже загуглил, кто это такие
одна из обязанностей - "разработка и анализ математических моделей для имитации физических, экономических или инженерных систем."
как он будет моделировать физическую систему без знания физики?
Очень просто будет моделировать. Знание физики и специализация в физике - разные вещи. Совсем не обязательно иметь докторскую степень по физике чтобы смоделировать физический движок, например. Ну а вообще для этого существуют специальная функция - аналитики. В сложных наукоемких случаях в группу разработки требований входят как отраслевые специалисты, так и аналитики, которые совместно описывают модель.
Смотря по каким метрикам оценивать. Кого-то я толще, кого-то выше, кого-то умнее, кого-то глупее. А в среднем - ничем. А при чем тут моя элитарность, где на нее намек-то был?
Отбросим слово "элитарность".
Ты по каким метрикам оценивал соискателей, называя их тупыми?
Бляааать. Что у тебя по литературе в школе было, анализ текста не проходили, да?
Метрика: если человек, обозревая средневзвешенные требования по рынку на позицию джуна, делает вывод не "мне не хватает таких-то знаний и навыков, пойду подучу" а "ой у вас требования на джуна сеньорские, мир ко мне несправедлив, снизьте требования" - он тупой.
Инженер - это тот, кого садят в тюрьму, если рухнуло здание и/или погибли люди. А если упал сайт, то там какие риски кому?
Лукавишь, никакой проектировщик в тюрьму не садится, есть нормы привлечения к ответственности и, соответственно, ответственные-проверяющие. И их ответственность прописана в законе. За оказание услуг ненадлежащего качества, повлекшее какие-то последствия для жизни и здоровья граждан, цепочка пиздюлей будет примерно такая же, как и для любой другой организации.
Почитал топ комментариев и понял, что отвечающие - как раз те люди, о которых пишет ТС. Или мне сложно понять, как вы работаете в ИТ, если не умеете работать с исходным текстом. Как вы ТЗ то читаете? Человека бесят не джуны, а тот факт, что джуны не хотят подтягивать свои навыки.
Я в айти пришёл с улицы: ни профильного образования ни курсов. Только книжки и статьи. И когда я искал свой первый оффер (и второй и третрий), я не стремился первым делом прожать отклик. Лично я знакомился с требованиями, и если были незнакомые слова, то шёл и узнавал что от меня требуется. После отказов узнавал причину отказа и шёл подтягивать свои пробелы. И это считаю правильным, а не то нытьё про которое говорит ТС.
о, ца набижала. Бобмануло что под базовые требования не проходишь, а учить неохота, да?
Перечитай пост, что там говорится про знания и отношения. Вдруг выяснится что это ты "иди в жопу"?
Расскажи-ка, пожалуйста, вот если ты хочешь поесть мяса, а к тебе в кастрюлю постоянно подливают говна(ну может с небольшим процентом мяса) - то это как-то снижает дефицит?
Ошибаетесь. Я HR, пишу только то, что мне дают лиды+обсуждаю каждую вакансию с ними устно. К слову, hrов в ит любят хаять, мол вакансии плохо пишут, фидбек не дают, на сбс дебильные вопросы спрашивают, тесты подсовывают.... Так вот, я сейчас открою для кого то тайну, это не мы. Нам важно закрыть вакансию, т.к существует план закрытий, если его не выполняешь, тебя ебут со всех сторон начиная с лида того отдела, где открыта вакансия, заканчивая гендиром.Вот и выходит, что 95% всех проблем создают себе сами итшники.
А чего вам мешает построить подбор на метриках и вносить(по согласованию) корректировки на этапах воронки с низкой конверсией? Тогда у вас будет аргументация, мол, нанимающий менеджер - долбоеб, вот вам цифирьки, давайте менять портрет кандидата или требования или коридор
А кто витуху будет тянуть?
Ко мне вот каждый раз приезжали пацанчики на девятке с бухтой кабеля и копошились на чердаке, благоухая винстоном. Это синьоры-инженеры были?
А кто говорит что витуху тянуть не надо? Надо и чистоту поддерживать, и еду доставлять. Ни одна профессия не хуже другой. Вопрос в отношении людей к своей профессии
Кратий греки придумали достаточно, это школьный курс, вы им тут не блеснете.
Где этот "кратий" употребляется в школьном курсе?
Пусть даже "кратос" отдельно, с определением этого слова.
Прямо укажите учебник и класс. И я признаю свою ошибку.
А есть материалы где про это все почитать метрика в hr и т.д.. сейчас как раз нанимаем людей и все как попало. Надо выстраивать процессы
Потому что недоучки не находят себя и идут в начальники, руководители проектов и продукт- овнеры.
Заявление одного из моих менеджеров проектов после очередного разговора об ожиданиях к работе - «Ты идеализируешь, меня тошнит от теории»
А я тебя не анализировал, а уязвлял. Эвона как риторика-то поменялась - значит, сработало.
А где ты вычитал что "мало знающий = тупой?". Вот цитату приведи, пожалуйста, а потом посмотрим, не выдумал ли ты себе ветряных мельниц.
Давай я даже побуду вежлив, и подожду пока ты раскроешь свой пример, а то чет непонятно.
Ты же утверждаешь, что я даю советы как сохранить дефицит на рынке, например, не плодя безработных лентяев, верно?
Так вот, моя "тупая" аналогия наглядно демонстрирует то, что вливание говна в кастрюлю с мясом никак не способствует снижению дефицита, просто со временем начинают есть говно вместо мяса.
А твоя нетупая аналогия, она про что? Позвольте предположить что про то, что процент некондиционных специалистов мал? или что их говноработа нивелируется работой квалифицированных, и в общей сумме получается норм? Или про что?
Менторинг даже по желанию от джуна - это такое себе, а указан именно он, не кросс-менторинг.
Да, он не принимает решений по архитектуре, но на собесе с него это и не потребуют
В вашей компании - возможно, не потребуют. Но вот в вакансии я черным по белому читаю, что требуют. И именно это я считаю избыточным и неоправданным. Наравне с выше перечисленными пунктами.
Тогда вопрос к квалификации нанимающего менеджера. Решается пушем на основе анализа рынка со стороны грамотного рекрутера или ассессментом. Скорее всего это просто некорректная формулировка
В принятой в моем кругу терминологии джун - это человек, способный выполнить типичные, стандартные задачи под руководством мидлов/сеньоров. Он не участвует в разработке архитектуры кроме как на уровне "посмотреть, позадавать вопросы, почему именно так" и от него не требуют этого опыта на уровне сложных приложений. Маленькие и простые - да, возможно, и то необязательно. Он может и должен задавать вопросы, поэтому пункт "все решает самостоятельно" - мимо, джун не самостоятельная единица. Он не разбирается в технологиях на advanced level. Он не занимается менторством, даже по своему желанию, потому что ну он блять наменторствует, ага, даже по своему желанию.
Менторинг в скрине "по желанию", ну и кросс-менторинг под присмотром опытного специалиста возможен и в некоторых ситуациях оправдан - как минимум, качать можно и нужно не только хардскилы.
Джун может участвовать в обсуждении/разработке архитектуры как элемента обучения. Да, он не принимает решений по архитектуре, но на собесе с него это и не потребуют - а спросят что он знает про архитектуры на предыдущем месте работы. Если ему за два года было не интересно как оно все работает и почему - ему, скорее всего откажут.
если вы не занимались инженерным самообразованием, то вряд ли можно порадоваться за ваш отдел. А если занимались - то в чем противоречие?
Смотря по каким метрикам оценивать. Кого-то я толще, кого-то выше, кого-то умнее, кого-то глупее. А в среднем - ничем. А при чем тут моя элитарность, где на нее намек-то был?
Что, не дался учебник за пятый класс? Ничего, начни с букваря, дорогу осилит идущий.
Я просто выбесился и бомбанул постом, а он насобирал фидбека, вот и все.
Ok)
Ну для начала, спасибо за адекват и потраченное время!
Взаимно, судя по твоему прошлому ответу про бизнес-архитектуры - можно было перейти на конструктив.
Если человек таким занимается и понимает, что это не "пук-пук-ну...э...лин канвас, эджайл манифест, э...", а серьезная инженерная работа - значит, человек шарит за построение систем и системное мышление. Вне зависимости кто он - C-level, ба, пм, куа, дев,...
А выебываться имеет смысл когда что-то не устраивает в самовосприятии. И то - выебнуться в интернете проблемы не решит. Мне такого не требуется, пруф квалификации по моему направлению лежит в другой плоскости.
Понимаешь, в чем дело, выебоны - это часто необходимость ситуативного самоутверждения. За счет одобрения других, ситуативной доминации и тд. Нам всем оно иногда немного надо, даже если мы такие все прохаванные и квалифицированные.
Согласись, этот пост можно так прочитать. После твоего прошлого коммента уже не буду утверждать, что суть именно в чсв, просто предлагаю чуть присмотреться) Иногда наше подсознание бесконтрольно выдает наши желания.
Но то такое.
В организациях и нетворках для некоторого решения данной проблемы, мы стараемся культивировать определенные ценности и практики, и их взаимодействие. Но это капля в море, системно - никак не решаем.
Я понимаю, о чем ты - сам занимался и занимаюсь построением команд/организаций :)
Просто еще предложу подумать о логике прошлого моего коммента. Там смысл в том, что по итогу добиваешься обратно противоположного эффекта. Можно выплескивать эмоции, чтобы как минимум не вредить своей цели. Либо говорить сначала предпосылки по типу "бля, я хочу построить норм продукты, а тут рынок кандидатов - треш". Либо переводить в конструктив - но это не всегда полезно, подеструктивить тоже надо))
Подобное пронаблюдал на себе, делюсь выводами. Не согласен - ок, твоя точка зрени.
Понимаю и принимаю твои аргументы, они справедливы. Просто я не заморачивался совершенно, а теперь смотрю фидбек и накапливаю выводы) Энивей, еще раз спасибо за время)
Так ещё раз. Читайте полностью. Тупые не все те кто не смог пройти, а только те кто потом ноет вместо налегать на учебу или искать место где им дадут доучиться.
Термин "идеократия" вам не знаком? Или вы только по фильмам специалист?
Тогда чего вы требуете от других? Может они тоже фильмы смотрят, идут в айти и оперируют терминами из фильмов. Человек паук там, или еще кто
эээммм... это как? ты сегодня пишешь фронт, завтра ты пишешь бизнес-логику, а после завтра вообще пишешь на сях и асме патчи к линуксам для aws?
Серьезно, блять? То есть, вот такое - это норма для джуна? А такое, на минуточку, я встречаю в каждой третьей вакансии.
А чего тут сложного для джуна, еще и с двухлетним опытом? Давайте определимся в терминологии - джун, это готовый, но неопытный, начинающий специалист. Тот, кто прошел курсы(или даже обучение в учебном заведении, но без боевой практики) - это трейни. Вот он да - не может вполне знать культуру разработки или иметь опыт в боевом проектировании
Вот в твоем ит
Да нет "моего айти" и "твоего айти" - есть айти, в котором мы сейчас находимся. И в нем не то, чтобы каждый первый - охуеть инженер, даже на позиция разрабов, не говоря уже про другие роли.
Все остальное - эротические фантазии отдельного индивида. Ты, я, кто-то другой - не важно.
И таких опусов как у тебя я видел и слышал уже тысячи. Всех их объединяет одно - много жалоб, мало смысла и 0 результата.
Годится?
Да, вполне, нормальная тема - мне тоже нравится подобными вещами заниматься.
Тогда у меня не сходится - твой пост и твой опыт.
Судя по опыту - ты по идее нормально шаришь за управление организацией. А именно - за постановку и достижения целей.
Вот какую цель (не путать с желанием) можно предположить исходя из твоего поста? И кто конкретно потребитель твоего поста?
Цель 1: повысить уровень подготовки кадров, которые приходят в айти.
Опустим нюансы того, что мы называем подготовкой (инженерное мышление vs задрочить пару технологий) - допустим, это не предмет обсуждения.
Потребитель - это вайтишник, который сейчас вкатывается?
На основании чего он сменит свое мнение? Ты рассказал про предпосылки? Типа коммерческий рынок, вся хуйня? Или другие предпосылки, основанные на инсайдах из индустрии? Нет.
Подкрепил реально своим репрезентативным для них опытом? Тоже нет.
Дал реальный алгоритм действий людям, которые не понимают как действовать? И тут нет.
Потребитель - это потенциальный наниматель, который станет уверен, что делает правильно, отсеивая балбесов?
Так ты ему вообще ничего не адресовал - соответственно, это не твоя фокус-группа.
Потребитель - это Пикабушник, который должен вместе с тобой хуярить палками вайтишников? Тоже нет, ровно по тем же причинам.
В качестве метрики предлагаю взять топ-комменты. Ведь их "потенциальный потребитель" тоже увидит, ведь так?
Они абсолютно закономерно не соглашаются с тобой. И даже не по основной теме (большинство людей все же не идут в разговор с фокусом на стратегию развития всей индустрии), а потому что они тоже интуитивно не понимают, как твой пост поможет этой цели. Поэтому либо шуточки, либо споры, либо критика.
Цель 2: Дать вайтишникам больше уверенности в себе.
А тут я бы оценил как успех! Ты вытащил их страх (вы тупые) и "очеловечил" его в своем лице. А потом собрал комменты, которые против этой позиции, дав вайтишникам как раз позитивное подкрепление их действий. Почему логично, что собрал - описывал выше.
Лично я бы писал безаргументный агрессивный пост именно для этого - хоть это и кажется контрлогичным.
Цель 3: Выебнуться.
А вот тут у меня тоже все сходится! Поэтому изначально мое предположение было именно такое.
Потому что чаще всего посты/статьи, которые не направлены на достижение результата и основываются на "вы тупые" пишут именно для выебонов.
Зачем нужно выебываться? Либо для маркетинговых целей (тут это предположение неразумно), либо для переговорной позиции(тоже нет), либо для закрытия чсв.
Поэтому и такая высокая конверсия комментариев в споры с тобой. Все логично, как по мне.
> Я математик-программист по образованию
Ну теперь ясно, откуда бомбит. Математику задрачивал, потом пришли люди с улицы и подвинули тебя.
> 90% нахуй в ит не нужны
В современной корпоративной разработке математики типа тебя на 90% нахуй не нужны. Так что смирись.
Ладно братан, расскажи куда податься выпускнику закончившему вуз по специальности ПМИ?
Ему на какую должность претендовать?
Откуда ему брать опыт, если такие как ты его и близко не подпускают к профессии?
Вопрос не праздный, дочь ищет работу сейчас.
Деньги вообще не имеют значения, нужна просто работа для начала получения опыта.
Еще раз: она готова работать за еду и подзатыльники (ее существование закрываю я), но хер там, всем подавай этого вашего Джуна с навыками программирования несколько лет.
Есть вообще в принципе в вашем табеле о рангах позиции предусматривающие помощь в становлении специалиста?
Или по вашему джунами рождаются прямо в роддоме?
> Выучить язык - легче легкого
А ты считаешь, что это сложно и только ты способен выучить яп? У меня для тебя, тогда, плохие новости. Нет, студенту при желании и наличии нескольких лет свободного времени, пока мамка кормит, выучить яп не проблема.
Не понятно, почему ты навесил на себя роль небожителя и считаешь остальных дураками. Лечи свой снобизм и умерь ЧСВ.
Т.е. ты оперируешь терминами, которые выдумал создатель фильма и после этого называешь идиотами недоучек, которые хотят поступить в айти?
Может тебе начать оперировать академическими терминами из политэкономии, устройство и права государства и итд для начала? Коль уж ты такой одаренный и эрудированный
Вернемся к вопросу:
Допустим, что подобные посты есть.
Айти сфера мониторит пикабу и подобные 3-4 поста тянут ее на дно?
Да сегодня раза три или четыре видел посты подобного рода. Сам найдешь, не сахарный
Допустим, что подобные посты есть.
Айти сфера мониторит пикабу и подобные 3-4 поста тянут ее на дно?
Ты понимаешь, что ты несешь?
Идиократия в IT... Почитай хоть значение этого слова, умник и как оно правильно пишется😀
твое, где любой долбоеб-специалист, где низкие зарплаты и нулевой порог
входа
С чего вы взяли, что это мое айти? Каким образом это проистекает из моего коммента? Там лишь указывается на снобизм и нарциссизм большинства айтишников.
Че то у вас хромает логика. Вы чего, нахуй? Это же ваш хлеб.
Остаток вашего коммента разбирать и смысла нет, поскольку я не опираюсь на "статейку", мне лишь понравилась выдержка из нее.
Тебе все правильно пишут. Таких как ты десятки тысяч, айти давно не является чем-то эксклюзивным и уникальным.
> Вот против тех, для кого «айтишник это просто типочек»
Так твой оппонент прав. Было сакральное ИТ, люди со стороны считали, что там все очень сложно и это профессия для избранных.
Потом толпа прочухала, что вкатиться в ит можно любому смертному, это не профессия богов, а зарплаты от 100 и выше. Толпа и вкатилась, что как бы доказывает, что ничего сверхъестественного в ит нет.
Ну правда, ты реально думаешь, что ты самый умный, а остальные не могут читать мануалы и повышать свою компетенцию в этой сфере?
Ты реально себя к инженерам отнес? Ну это ЧСВ такое, надо что-то с этим делать. Ну какой из тебя инженере, что ты спроектировал? Ты используешь языки и технологии, которые создали другие айтишники и пишешь бизнес-логику по шаблонным решениям. Твои подделки ни разу не уникальны, мы все это делали и делаем и после тебя будут это делать.
Инженеры блин, каждый второй типок, осиливший документацию по языку программирования или веб-серверу теперь мнит себя инженером, смешно.
по факту
А какой факт мне оспаривать?)) Пост "все тупые" с полусокрытым "а я умный"?) Хотел бы людям что-то донести - писал бы по сути, с конкретными тезисами. А тут сплошное самоутверждение. Смысла 0.
Вот против тех, для кого «айтишник это просто типочек»
А кто это? Небожитель? Гений?
Айтишник - это человек, работающий в айти-сфере. Все. Остальное - твои личные желания причислить себя к касте "крутых инженеров".
Отдельный вопрос - а когда лично ты что-то в последний раз инженерил, чтобы так себя позиционировать? Вот прям крутое и сам? Без пиздежа если.
В целом по антуражу, который ты создал, написав пост и отвечая на комменты.
А где ты волну постов увидел с нытьем джунов на Пикабу? Хотя бы пару ссылок, скинь плиз
Дело в ситуации на рынке. Когда я начинал требование было одно: быть не тупым.
Сейчас рынок перенасыщен джунами, отсюда и возрастают требования. (Спрос и предложение)
Сейчас уже почти не пишут на орочьих технологиях, а также появилась культура разработки.
Автор, скорее всего, имеет ввиду, что сейчас требования к джунам стоят на определенной планке и, вместо того, чтобы ныть, стоит подтягивать знания.
Я не могу с ним согласиться или критиковать т.к. давно уже не джун, и не знаю насколько тяжело сейчас устроиться, однако, как человек, который прямо сейчас собеседует людей и ищет миддла в команду могу сказать одно: ОНИ ПОЧТИ ВСЕ ТУПЫЕ. БЕЗ ПРЕУВЕЛИЧЕНИЯ. люди не знают даже основ, мы не даем на собесе задачки с леткод уровня хард, мы не заставляем проектировать архитектуру на собесе, но все равно даже отборочный этап заваливает 80%.
Если такая ситуация с миддлами, то боюсь представить какой кромешный ужас творится среди джунов
Да просто это выглядит ублюдски. Ты людей называешь тупыми, хотя они даже тебе не знакомы. При этом, у тебя текст написан с ошибками. Очень интеллектуально. Очень по-взрослому. Понимаешь?
/Я поднимаю больной вопрос идиократии/
Вопрос фильма? Вопрос власти дебилов? Разве ты эти вопросы поднимаешь? Нет. Должен ли я тебя называть идиотом, так как ты неверно используешь слова? Нет, не должен. Потому что ты не идиот. Нельзя называть людей идиотами, если ты с ними не знаком или знаком шапочно. Для такого звания нужны серьезные аргументы.
Твой текст можно было бы воспринимать серьезно, не будь он воем. Воем его делает эмоциональная составляющая. Все тупые, я умный. Оскорбления, обвинения. Вот народ и агрится. Допускаешь ли ты мысль, что они не настолько тупые, а ты не настолько умен, как тебе кажется? Вполне возможно, что причина не в умственных способностях людей, а в отстутствии опыта. Ну или в завышенных требованиях, ввиду того, что конкурс выше, чем был 5 или 10 лет назад.
Меня одного
Да, ты один такой умный.
Это не требования сеньорские, это вы тупые
Альберт Энштейн, ты?
Перестаньте, пожалуйста, тянуть индустрию ко дну
Ой бля, сука, такую хуйню говорят уже лет 15. А сейчас там каждый второй Кнута постранично помнит да с Таненбаумом в личной переписке состоит.
айтишник это, в первую очередь, инженер
Айтишник - это в первую очередь типочек, который работает в этой сфере за денюжку. Особенно вебдевелоперы и чайка-менеджеры - инженеры уровня Королева. Дизайнеры, кстати, тоже - поголовно.
Автор - фикси самооценку, Айтишка никакая не уникальная индустрия и посты "какие все тупые" глобально проблемы с твоей самооценкой тоже не решат.
