О работе-2
Писала недавно про мое увольнение с работы. Просили написать продолжение, чем же все закончилось.
Первый пост https://pikabu.ru/story/o_rabote_5712393
Дата моего увольнения 25 февраля, воскресенье, выпала на выходной день. Где-то в четверг мне позвонили и попросили приехать за расчетом и трудовой книжкой. В тот же день я не могла, поэтому договорились на понедельник. Доработать мне оставалось два дня. В последний рабочий день пришла "директор" и принесла трудовую, оклад за отработанное время и.. все. Я попросила трудовой договор на руки, так как она не возвращала мой экземпляр, и справку о доходах. И конечно, компенсацию за неиспользованный отпуск. Она округлила глаза, сообщив, что не знает что это такое, начала быстро звонить своей маме и жаловаться, что я стою и требую от нее какой-то договор и справки, зачем вообще ей что-то кроме трудовой книжки и оклада. Поговорив с матерью, она мне сообщила, что трудовую книжку я могу забрать, а расчет только в бухгалтерии компании ее отца, так как она не понимает ничего в этом и вообще...занимается только рекламой(!?). Ну ок.
В понедельник приезжаю в бухгалтерию, в коридоре встречает эта наша "руководительница", подлетает ко мне и начинает вопить, называя меня разными словами, из-за того, что я новенькой девочке сказала правду, предупредив о том, что не платят обещанную премию, иногда задерживают зарплату. Я была в ужасе от того, насколько она быстро опустилась до оскорблений и унижений. Еще больше поразило то, что она отказывалась из-за этого выплачивать мне мою зарплату. Мои деньги, заработанную честным трудом. Я была в ступоре. Деньги она отдала, но было видно, сколько жадности в ее глазах. Компенсацию за отпуск не оплатили, объяснив это тем, что она уже входит в сумму оклада!!!1 Оформлены сотрудники на четверть ставки, а работали почти на полную. То есть они просто оплатили часть белую, то что положено по закону, а остальное черной, чтоб в сумме выходил оклад.
Город у нас небольшой, с населением около 250 тысяч человек. Очень многие знают компанию ее отца, знают и ту, где я работала. Хочется предостеречь клиентов этой ИПшки, так как большинство норм СанПина не соблюдается. Будущих сотрудников тоже жаль, ибо Трудовой Кодекс ничто, а главный закон - это Закон РУК-ЛЯ.
Пост просто в качестве повествования о не очень компетентном и не очень честном руководителе.