Бомбит! Реалии работы в Городской больнице
Выяснилась очень интересная вещь. Если нужно купить что-то в отделение, лишают премий сотрудников и покупают за эти невыплаченные премии.
Начальник отдела за свой счет покупает иногда оборудование. На мой вопрос какого хрена, надо же потребности написать, и отдать их. И когда сломается показать - что потребность написана, вы не купили - что я могу сделать?
Нет, так нельзя, надо чтобы всё работало. А когда новому врачу надо поставить ПК, говорят найдите. И ищут.
Все смирились, фраза - все больницы так делают, убивает в принципе мой мозг.
То есть, вы готовы из свои мизерных ЗП (операционная медсестра на 1.5 ставки, с доплатами получает 25), тратить на нужны больницы, при этом освобождая от ответственности тех людей, кто непосредственно должен это делать? Почему всех всё устраивает? Я не понимаю, причем я давно в здравоохранении, в разных больницах работал, и с кем только не сотрудничал. Везде приходилось ломать эту систему об колено, в отношении себя.
Люди не читают свои служебные обязанности, не знаю как происходит взаимоотношение между отделами. Та жа бухгалтерия (и эконом отдел) надевает корону, когда их возвращаешь на землю, очень обижаются. Хотя что они, что остальные отделы в больницы - это обслуживающий персонал для врачей. Но ни у кого из выше перечисленных и в мыслях такого нет.
Накипело, прямо бомбануло. Как образумить людей? Я понимаю, капитализм и всем насрать на людей, главное бабки. Но может хоть профсоюз возглавить? И попытаться им растолковать их права? Чтобы перестали ездить на простых работягах? (ЗП бухгалтера меньше 40 не бывает в принципе, а они еще себе набирают по 1-2 ставки сверху, плевав на ТК.)
