Подскажите пожалуйста в ситуации с сокращением
Пикабу привет!
Прошу совета
Работаю в Питере в обособленном подразделении, главный офис в Москве. Тут сообщают, что наше обособленное подразделение ликвидируют, с 1 октября, возможно будет в Москве новый штат.
Предлагают написать заявление на увольнение по соглашению сторон с выплатой одного оклада.
Насколько я понял, при сокращении работодатель должен уведомить работника за 2 месяца до сокращения. Но у нас этот срок уже вышел, да и если бы так, например если сейчас уведомят,то нужно будет отрабатывать ещё 2 месяца, получается.
Но вряд ли будут продлевать аренду офиса в Питере, то есть работать будет негде. А поехать в Москву работать я никак не могу.
И получается что нет возможности оформить увольнение по сокращению, и нужно по соглашению сторон выбрать.
Подскажите пожалуйста, правильно ли я все понимаю, или работодатель меня где то водит за нос?









