13898

Уволился4

Отдельное спасибо хочу сказать пикабушникам, за то что поддержали меня с этой иннициативой и помогли решиться послать начальство к чертям)

Уволился

Начну с того, что я наконец свободен. Сегодняшний рабочий день меня окончательно доканал. Я пахал как бессмертная лошадь, был отруган за оплошность другого веловека два раза, обруган матом, пообедал в восемь вечера (а я не жрал с самого утра) и был задержан на пять часов.

Последней каплей стал полный игнор со стороны начальства когда я захотел поговорить об этой проблеме. Я тут же потребовал лист и в темпе шустрого вальса намазюкал заявление об уходе через две недели, по сроку ТК РФ.

И тут говно полилось по трубам. У главгада было крайне удивлённое лицо когда он посмотрел на эту бумажку. Естественно...естественно, мать его за ногу, он начал втирать мне про то что мои жалобы необоснованны (хотя жалоб не было, я написал стандарный текст заявы, без объяснения причины), что я сволочь потому что бросаю крысятни...ой, простите, коллектив, на произвол судьбы в трудный час, и он изъявил желанием.........поговорить.

Поговорить? Серьёзно? Я пытался говорить около двух месяцев, вежливо, культурно, чуть ли как Лев Николаевич изъяснялся, но все разговоры игнорировались. Ни разу не нахамил, тембра голоса не повысил. Всё это время меня слали к чёрту, но как только я рванул рубаху....захотели поболтать по душам) За что и были вежливо посланы в направлении пяти букв. Ей Богу, у этих людей хватает совести затирать мне про то что я не пытался договориться. Они не принимали всерьёз мои причины сильно не задерживаться, иногда до поздна. Проще говоря: чхать они хотели на то что у меня есть жизнь, и сторонняя учёба впридачу. Полагаю, теперь я имею полное право начхать на их трудное положение и хлопнуть дверью. Мне столько не платят, чтобы терпеть это хамство.

Незаменимых работников нет? Чтож, незаменимых контор тоже.

Думаю что многие поймут эту наболевшую тему, и я очень благодарен пользователям Пикабу за то, что они поддержали меня и помогли решиться хлопнуть дверью)

Я смог - сможешь и ты!

2.3K поста6.7K подписчиков

Правила сообщества

Нельзя:

- оскорблять;

- использовать нецензурную лексику;

- обесценивать чужие достижения, даже если для вас они незначительны.

Вы смотрите срез комментариев. Показать все
403
Автор поста оценил этот комментарий

Если обычная работа, без экстренного реагирования. (экстренные службы, ответственность за людей и тд.)


Как рабочий день закончился просто уходишь, из раза в раз. Руководитель сам уже вопрос поднимет, тебе его вылавливать не придётся.

- Почему работу не закончил?

- Я штаны не просиживаю, загрузка несоразмерна работе одного человеке, что успел сделал.

- Ты людей других поставляешь, кто так делает!

- Любые переработки по ТК добровольны, мне моё время дороже денег, ищите еще людей соразмерно загрузке.

и тд.

Надо как есть говорить, без лишних грубостей, но чётка обозначая позицию.

раскрыть ветку (36)
47
Автор поста оценил этот комментарий

Опа, спасибо за совет)

раскрыть ветку (13)
76
Автор поста оценил этот комментарий

Важное дополнение. Зеркаль то как с тобой говорят. Очень выручало.


У меня был один начальник который любил поорать, по поводу и без повода на всех подчинённых. Когда вдвоём остались и он начал кричать, я закричал в ответ. Он чуть опешил)

После спокойно сказал: Я тоже могу кричать, будем вопросы решать или перекрикивать друг друга?


Как отговорили, ну то есть на других он по прежнему кричал, а ко мне спокойно обращался и говорил что делать, или в чём ошибка. Немного забавно выглядело когда на 1-2 покричал, мне всё спокойно сказал и пошёл кричать на следующую)).


Ребята в курилке даже спрашивали: "Ты что родственник или по блату, что он с тобой нормально общается?". Но я не рассказывал, это не корректно.

раскрыть ветку (12)
22
Автор поста оценил этот комментарий

Я не умею кричать, да и была юной барышней по сравнению с директором завода, у которого работала садовником (и на заводе и дома). Он с похмелья постоянно орал на всех. Причём так - накосячишь реально, он плечами пожмет, пальцем погрозил и всё. А потом всё делаешь как обычно, но ему что-то не нравится и он орёт. Сколько раз видела, как с его приездом все по углам прячутся как тараканы. И вот он орёт на меня, а я стою улыбаюсь и киваю. Да, накосячила, и что дальше? Да, всё не так. И дальше? Ну увольте меня. Он как-то свернулся весь и ушёл. Ещё раз потом повторилось так же. Потом он начал меня избегать. Видит меня, развернулся и пошёл ловить кого-то, чтобы поорать. Ему страх нравился, власть. А со мной этого было не получить.

11
Автор поста оценил этот комментарий
В таком случае лучше тогда записывать все общение ч начальником на диктофон, чтоб потом можно было предъявить, чтоб потом начальник с круглыми глазами не говорил, что такого не было
раскрыть ветку (3)
3
Автор поста оценил этот комментарий
Для кого? Кому ты эту запись собираешься показывать?
раскрыть ветку (1)
1
Автор поста оценил этот комментарий

Для себя любимого)

4
Автор поста оценил этот комментарий

Пытаться попрекать авторитет начальника, для меня всё равно что клеветать на других. Это должно оставаться только между вами, иначе сам раньше в грязь лицом упадёшь.

10
Автор поста оценил этот комментарий

Хах. Прям напомнило, был у меня один такой шеф. Орал как не в себя на всех всегда. Ни дня не было, что бы эти вопли затихли, если он в офисе. Ссались все, от сисадминов до замов. А я что? Я дизайнером простым работал. Ну и до меня очередь дошла очень быстро, через пару дней после устройства туда.

Захожу в кабинет с остальными горемыками, те лицами траурными сразу показали, что им очень стыдно за всё (а за что? Вроде косяков то не было...) ну и шеф начинает распаляться на нас, а я сижу, лыблюсь. Он такой невысокий, смешной. Кричит как капризный ребёнок, забавно в общем. Он тут на меня обратил свой взор и давай лучики поноса в мою сторону направлять, а у меня уже истерика, так как предъявы ну прям из пальца высосаны. Я взоржал. И он взоржал. Ну, от абсурдности, ведь он то сам это всё прекрасно понимает. А остальные? Сидят, лица траурные.

В общем после этого случая я был человеком, с которым шеф вёл себя всегда спокойно и по деловому.

9
Автор поста оценил этот комментарий
Если ты собираешься там работать, то этот способ нихуя не работает.
раскрыть ветку (1)
9
Автор поста оценил этот комментарий

Всё индивидуально. Там я проработал чуть меньше 5 лет. Где бы не работал меня неохотно отпускали. За 16 лет сменил только 4 компании.

2
Автор поста оценил этот комментарий

А потом ты проснулся и пошел на работу.

раскрыть ветку (3)
3
Автор поста оценил этот комментарий

Нет. Я сейчас проснулся и иду в ПТУ.

Наконец-то, в мой любимый ПТУ.

Я так устал от работы, что лучше туда пойду)

раскрыть ветку (2)
4
DELETED
Автор поста оценил этот комментарий
А сказал бы кто-нибудь вам, подростку, что в будущем вы с удовольствием будете ходить на учебу, вы бы, наверно, посмеялись ему в лицо.
раскрыть ветку (1)
0
Автор поста оценил этот комментарий

Вот именно.

Самому не по себе от этой мысли)

70
Автор поста оценил этот комментарий

Как рабочий день закончился просто уходишь, из раза в раз. Руководитель сам уже вопрос поднимет, тебе его вылавливать не придётся.

- Почему работу не закончил?

- Я штаны не просиживаю, загрузка несоразмерна работе одного человеке, что успел сделал.

- Ты людей других поставляешь, кто так делает!

- Любые переработки по ТК добровольны, мне моё время дороже денег, ищите еще людей соразмерно загрузке.

не совсем верно


- Почему работу не закончил?

- Мой рабочий день окончен.

- Ты людей других поставляешь, кто так делает!

- абсолютно похуй!  мой рабочий день окончен.


Даже если работник что-то не успел по своей вине, то это не повод оставаться на работе после окончания рабочего дня.

раскрыть ветку (9)
28
Автор поста оценил этот комментарий
Не совсем верно.

- Ты людей других поставляешь, кто так делает!
- В мои должностные инструкции не входит анализ проблем других людей. Сделал добросовестно сколько успел согласно расписанию работы по трудовому договору. Хотите чтобы я задержался? Давайте это обсудим. Моя работа сверх договора должна компенсироваться согласно действующему трудовому законодательству в двойном размере. При этом я имею право отказать, если это не соответствует моим жизненным интересам.
20
Автор поста оценил этот комментарий

Ну мы же не берём в расчёт распиздяев которые не хотят работать, или пытаются показать свою важность переработками. Это другое.


Когда ты честно выкладываешься, твоя совесть чиста. Для меня норма задержаться 1 раз в 2 недели условно, если рабочий процесс обязывает задерживаться по 2-3-более раза в неделю, он явно выстроен неверно.

Либо это уровень ответвенности не рядового сотрудника, а руководителя, там чуть другое, например контролировать выполнение работ внерабочее время (переработок) водителей, бригад на объектах и пр..

раскрыть ветку (4)
11
Автор поста оценил этот комментарий
Когда ты честно выкладываешься, твоя совесть чиста. Для меня норма задержаться 1 раз в 2 недели условно
смотря на сколько, лично я более 10 минут никогда не задерживаюсь, даже если это раз в 2 недели.
раскрыть ветку (3)
16
Автор поста оценил этот комментарий

Там я совмещал 2.5 должности, и иногда задержаться на пару часов разгрести дела было не критично. Кроме того на регулярные опоздания, порой до получаса и на "выезды по работе" на пол дня, не обращали внимания.

Мне так было удобнее.

15
Автор поста оценил этот комментарий
При предыдущем начальнике у меня были переработки и это не проблема, потому что потом можно отгул взять. Я складывала часы и когда набиралось 8 часов, то брала выходной. Считаю, что это честно. Новый начальник отгулы не дает, потому в 17:00 я встаю и ухожу.
раскрыть ветку (1)
6
Автор поста оценил этот комментарий

адекватный подход был у вашего предыдущего начальника
но возможен конечно не всегда, ведь нужен другой сотрудник, который будет работать во время отгула

1
Автор поста оценил этот комментарий

Не знаю как в офисе, но у нас прописано в трудовом договоре, что если наряд не выполнен по вине работника, то начальник имеет право оставить работника доделывать наряд без оплаты времени сверх смены

раскрыть ветку (2)
19
Автор поста оценил этот комментарий

я так понимаю у вас сдельная оплата труда, есть норма выработки в день или в смену, она закреплена в трудовом договоре и тд
к большинству вакансий такой подход не применим

7
Автор поста оценил этот комментарий

что то мне подсказывает что этот пункт не законен чуть более чем полностью. Ни один договор не может противоречить законам РФ, а в ТК закреплено, что все переработки только на усмотрение работника и не более определенного количества часов в период

15
DELETED
Автор поста оценил этот комментарий
Правильно говоришь. Работодатель эксплуатирует работника не потому что он злой, а потому что это в его интересах. А в интересах работника просто научиться так взаимодействовать с работодателем, чтобы эксплуатировали в меру и за деньги. Поссориться с работодателем и уйти, хлопнув дверью, это лучше, чем пахать безропотно и без оплаты. Но ещё лучше договориться с работодателем о таких условиях труда, которые будут тебе выгодны.
7
Автор поста оценил этот комментарий

Вы важный момент подчеркнули! Я заметил, что люди копят, копят в себе, а потом как выскажут все. От этого только хуже.
Нужно спокойно, как будто в булочной хлеб покупаешь, высказать и улыбнуться

3
Автор поста оценил этот комментарий
Угу. Они найдут где доебаться и лишние пол часа свободных за день тоже найдут
2
Автор поста оценил этот комментарий

на предыдущем месте за год до того, как позвали на повышение в область, так и начал делать... Оказалось, что если не нагружать хренью, к моей работе не относящейся, тогда все заявки свыше будут выполнены в срок и качественно, а не на "от"№№№ь" и со сроком вчера, но сделаю завтра.
В областной конторе: вечером задержаться? за 5 лет, раз 10-15 из них большая часть по собственному желанию (езжу на машине с товарищем домой в другой город, он иногда задерживается). Выйти в выходной? 1 раз, по приказу...

1
DELETED
Автор поста оценил этот комментарий
Это если работа не из разряда, где могут запросто подставить
1
Автор поста оценил этот комментарий

Я так второй части переработок не увидел когда в ДНС работал. За год накопилось 800+ часов. Перед новым годом какой то управляющий с другого региона написал письмо по базе, что если у вас есть переработки, то это ваши проблемы, медленно работаете. То что мы магазин открывали, делали в нём ремонт, перевозили оборудование, настраиали своими руками оборудование и по несколько суток не спали к ряду, никого не ебало)
Пришлось попрощаться с конторой.

1
Автор поста оценил этот комментарий
Ну таких хитрых в некоторых местах вклчают в ТД пункт о ненормированном рабочем дне, а люди не разбирающиеся сидят)
я вот уже год пытась объяснить что это не безразмерный раюочий день, а некоторым похуй((
раскрыть ветку (5)
1
Автор поста оценил этот комментарий

Но если день ненормированный оплата идёт сдельная или почасовая. Не может быть ненормированного только по ставке/окладу.


Например водители большегрузов получают условно 3000р за рейс ставка + за пробег + за переработки почасовые или 2 заявки в день делают 2 ставки получают.

раскрыть ветку (4)
1
Автор поста оценил этот комментарий
Ну вот у меня девушка за оклад работает, иногда по 12 часов. Я устал ей говорить что если так прям ей хочется и нравится, то пусть доплачивают за переработки, т.к. это именно они и есть. Иначе 9 часов прошло встешь и на выход.
или я не прав?
раскрыть ветку (3)
1
Автор поста оценил этот комментарий

У каждого свои мотивы, может она так пытается карьеру сделать, или чувствовать себя нужной/востребованной (были у меня такие загоны лет до 25).

Сейчас даже за деньги не хочу перерабатывать, оно того не стоит. Ну можно войти в положение раз, два и всё.

раскрыть ветку (2)
1
Автор поста оценил этот комментарий
Там развития нет, она уже знает все процессы и выше некуда.
раскрыть ветку (1)
0
Автор поста оценил этот комментарий

Не переубеждай, постарайся понять мотивацию почему она так делает.


Есть люди которые любят превозмогать, жить без этого не могут.

Другие неуверенные в себе боятся что о них ни так подумают, если бросить дела не закончив.

Третьим нахватает внимания и они готовы на всё показать свою причастность ради похвалы.

У четвёртых дома плохая обстановка и им приятнее на работе пару часиков в тишине потупить перед компом.

и тд.

и тд..


Любые действия/мотивы и пр.. имеют свой фундамент или психотравмы, ну тут уже психиатрия пошла. ))

Вы смотрите срез комментариев. Чтобы написать комментарий, перейдите к общему списку

Темы

Политика

Теги

Популярные авторы

Сообщества

18+

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Игры

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Юмор

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Отношения

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Здоровье

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Путешествия

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Спорт

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Хобби

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Сервис

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Природа

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Бизнес

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Транспорт

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Общение

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Юриспруденция

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Наука

Теги

Популярные авторы

Сообщества

IT

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Животные

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Кино и сериалы

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Экономика

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Кулинария

Теги

Популярные авторы

Сообщества

История

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Недвижимость и ремонт

Теги

Популярные авторы

Сообщества