Почему просто сменить окружение не поможет?⁠⁠

Скорее всего вы знаете популярную метафору про банку с огурцами: если положить свежий огурец в банку с солеными, он тоже рано или поздно засолится. То есть окружение меняет нас, подстраивает под себя.

Идея тут следующая: нездоровая или неподходящая нашим целям среда может нас ограничивать и подавлять, а более здоровая среда исцелять и давать новые возможности.

«Хочешь стать миллионером – тусуйся с миллионерами», «Хочешь быть умным – тусуйся с умными» и так далее.

Отчасти это так.

Но вот есть еще одна поговорка: «Можно уехать из деревни, но деревня не уедет из тебя никогда».

Две противоречащие друг другу народные мудрости. Как так? Пожалуй, психика человека и отношения «немного» сложнее, чем химическая реакция рассола с огурцом.

Один из клиентов на сессии как-то спросил про мой переезд из Ростова-на-Дону (моего родного города) в Питер в контексте разговора про желание перемен в жизни:

«Ну что, чувствуешь разницу, когда переехал в другой, большой город из нашей деревни?»

В тот момент я даже растерялся. Я не чувствовал, что перешел на новый уровень и моя жизнь стала лучше. Напротив, кажется, местами стало даже хуже и труднее. Но я не мог и оценить этот опыт негативно, я не был разочарован и не хотел обесценивать тот этап своей жизни.

Дело в том, что в «своей деревне», я хорошо знаю, куда идти, с чем, кем и как взаимодействовать, чтобы получить то, что я хочу. Возможностей, может, и меньше, но я лучше умею ими пользоваться, чтобы извлечь лучший результат.

В новом городе дела обстоят иначе, здесь незнакомая территория, которую мне еще предстоит освоить. Ресурсов объективно больше, но я еще не знаю, как ими пользоваться. Еще не сформировалось понимание ритма и настроения города, менталитета его жителей, не сложился коннект с сообществами, не появились любимые места и так далее.

Получается, то, как я переживаю смену окружения и тот результат, который могу получить, зависит:

•  от среды, ее возможностей, ресурсов и качества;

•  от моих личностных особенностей, умения пользоваться теми ресурсами, которые может предоставить среда, и способов взаимодействия со средой, моего опыта и моих ожиданий.

Я могу поменять партнера или работу, но при этом оставаться в парадигме какой-нибудь «тревожно-избегающей привязанности», неосознанно выстраивая качественно те же отношения, что и прежде – бояться довериться даже надежному и доброму партнеру, стесняться проявлять себя с поддерживающим начальником и коллегами, чувствовать тревогу, смущение и дезориентацию, не понимать, "что, черт возьми, делать с этими людьми и их отношением", потому что раньше я такого не переживал.

Я могу переехать в другую страну в поисках лучшей жизни, но при этом я как не знал, чего хочу «здесь», так и не знаю чего хочу «там». И принципиально в этом плане может ничего не поменяться. Останутся сомнения и растерянность, при ближайшем рассмотрении обнаружатся недостатки и на новом месте, которые разочаруют, никто не будет угадывать, что тебе нужно, да еще и придется привыкать к чужим, незнакомым правилам, законам и менталитету. И если сил справляться с неопределенностью и тревогой не хватало раньше, то их может не хватить и на новом месте.

В новое окружение мы переносим привычные паттерны взаимодействия, смотрим на него тем же взглядом, что и прежде и конечно видим и замечаем то, что привыкли видеть и замечать. И нужно время и силы и внутренняя работа, чтобы адаптироваться в новой среде и начать брать от нее то, что она может дать.

PS: Друзья, если вам понравилось, вы можете поддержать меня, подписавшись на мой тг-канал – он маленький (я недавно начал его развивать) и, надеюсь, уютный, и там больше авторских материалов в разных форматах.