2582

Выйдет или нет? Делайте ставки4

В питерском филиале большой московской компании трудилась прекрасная деловая Ольга. И были у нее хорошие результаты и даже своя маленькая рабочая группа из пары человечков.

"Не так" сперва было только с зарплатой. Питерский филиал бонусы начислял по заранее объявленным правилам, а московские боссы их резали на свое усмотрение.

А потом как-то весь честной народ пригласили в переговорку, громко объявили, что отныне Ольга — руководитель отдела, официально. Открыли шампанское, поздравили аплодисментами, при всех похвалили.

На том все и закончилось. Ни приказа на официальное закрепление в должности, ни финансовых изменений. Прошел месяц, два... Ольга задала вопрос руководителю. Ответил, что все будет, просто с Москвой долго. Три, четыре... "Москва согласовывает..." Пять, шесть...

И Ольга стала смотреть варианты. Смотреть тихонько, не привлекая внимания своих эйчар.

Так ее резюме и оказалось у меня.

Нам Ольга понравилась: энергичная, структурированная, опыт с компетенциями — все при ней. Оффер сделали почти сразу. Она так же сразу его приняла. Пошла общаться с руководством.

И началось!

Руководитель подпрыгнул. Взгрустнул. Потом сиииильно подпрыгнул и, теряя тапки, поскакал спасать ситуацию. Взял себе в союзники директора питерского филиала. Но и его разговор не возымел действия. Просто потому, что контр-оффер сводился к тому, что Ольга и так слышала полгода: "Приказ уже лежит в папке на подпись у главного босса в Москве. А зарплата как считается, не понимаете?... Ну, это... по-честному считается, как и договаривались..."

В доказательство своих слов директор филиала организовал общее совещание и по громкой связи с Московской головой люди, наконец-то, получили информацию, задали вопросы и...

... и подняли дикий вопль! Оказалось, что размер их штрафов (суммы, на которые уменьшали честно обещанные и заработанные премии) определял не главный московский босс единолично, как они думали. Его считали в зависимости от изменения ставки рефинансирования. Как связаны достигнутые специалистами результаты со ставкой рефинансирования, и почему она вообще вмешивается в расчеты их кровно заработанного — никто не понял. Массы взволновались. Да так, что зам главного московского босса срочно вылетел в Питер подавлять восстание на баррикадах отвечать на неудобные вопросы. Сегодня прилетит....

Ольга говорит, что все эти стремительные события, вызванные ее увольнительной, не поколебали уверенность в правильном выборе моей компании. А вы как думаете, смогут ли те ребята изменить систему и сделают ли моему кандидату непристойное предложение, от которого невозможно отказаться? День "икс" 24 июля, завтра. Ваши ставки: выйдет к нам или нет? А я напишу, чем сердце успокоилось .

P.S. Почему? Ну, почему, чтобы услышать людей, нужно доводить ситуацию до такой крайности, как потеря ценного специалиста?!

23.07.2026

Катины заметки🖊люди в деле

Сетка
Макс

ТГ

Так себе работа

2.4K поста4.5K подписчиков

Правила сообщества

1. Не нарушать главные правила пикабу.

2. Запрещены посты не по теме.

3. Запрещено разжигание негатива к работодателю. Только конструктивная критика!

4. Будьте грамотны!

Вы смотрите срез комментариев. Показать все
47
Автор поста оценил этот комментарий

Я не понял, Ольга еще юлит и ждет предложения от своей конторы? Тогда вы поторопились с оффером ей. Ей следовало написать заявление по собственному и все — отработать положенные 2 недели и выходить к вам

раскрыть ветку (33)
17
Dura lex sed lex
Автор поста оценил этот комментарий

Ну слушай, я обычно использую следующую стратегию: Мониторю рынок, мне присылают офер который меня устраивает. С ним иду к текущему работодателю и говорю что у меня есть офер на руках и у нас только два пути: либо повышаете мои услуги, либо мы с вами прощаемся. Иногда остаюсь и моя зп актуализируется, либо ухожу в новое место и там получаю лучшие условия.

раскрыть ветку (11)
5
Автор поста оценил этот комментарий

Ну раз пришел , два пришел, потом тебе сказали пиздуй, упизьуещь, а там не до, а обратно уже не возьмут

6
Автор поста оценил этот комментарий

Это работает исключительно один раз - при повторе ты идешь нахуй со своим оффером, потому что работодателю нужен лояльный сотрудник,а не тот, кто постоянно на рынке труда пасется и грозит уйти, незаменимых нет

раскрыть ветку (3)
6
Dura lex sed lex
Автор поста оценил этот комментарий
И в итоге работодатель теряет квал. сотрудника и тратится на введение в компанию нового. А я ничего не теряю.
0
Автор поста оценил этот комментарий

Есть талантливые террористы в этом деле. Расскажу эту историю как-нибудь. Там целая технология.

раскрыть ветку (1)
3
Dura lex sed lex
Автор поста оценил этот комментарий
Странно называть террористами людей которые хотят работать за деньги по рынку, а не соглашаются быть лояльным работником а по факту за стоимость ниже чем на рынке
9
Автор поста оценил этот комментарий

Мониторю рынок, мне присылают офер

Это хорошо, если присылпют офер. А могут и просто скзать: какой офер, нет у нас никакого офера. Ты работать хочешь, зайбал?

От сферы очень зависит

ещё комментарии
7
Автор поста оценил этот комментарий
Так она и дорабатывает, а текущий работодатель пытается оставить её всеми правдами и неправдами. Ну это я так понял
8
Автор поста оценил этот комментарий

и еще всю кухню рассказывает ТСу, нужна ли такая Оля в коллектив не понятно

раскрыть ветку (2)
18
Автор поста оценил этот комментарий

Свежий коммерческий аккаунт с говорящим ником, ну как дети, ей богу. Какая Юля, какой коллектив))? Скажи спасибо если историю хотя бы человек сочинил, а не ИИ.

раскрыть ветку (1)
0
Автор поста оценил этот комментарий

Реальная история. Сегодня к 10 должна выйти. Проверим. Да, и никакого ИИ. Сама, все сама.

3
Да ты то куда лезешь
Автор поста оценил этот комментарий

Очередной пикабушный гений, миллиардер, плейбой учит других бизнесу 🤗

0
Автор поста оценил этот комментарий
Так она это и сделала.
А теперь ей мозг ебут.
0
Автор поста оценил этот комментарий

Может Ольгу назначат директором питерского филиала

0
Автор поста оценил этот комментарий
2 недели можно не отрабатывать.
раскрыть ветку (13)
3
Автор поста оценил этот комментарий

Это если работодатель согласен.

раскрыть ветку (10)
Автор поста оценил этот комментарий
А его согласие и не требуется. Не согласен - берёшь больничный и спокойно болеешь.
раскрыть ветку (9)
19
Автор поста оценил этот комментарий

Это надо врать. Не всем дано.
Да и если на новой работе ждут 2 недели, то закрыть свои дела на прошлой просто хороший тон, который и новому работодателю покажет что ты ответственный человек и также одним днём не слиняешь если что.

ещё комментарии
0
Автор поста оценил этот комментарий

Такое имеет смысл, если боишься махинации и фальсификаций со стороны старого работодателя.

Комментарий дня
Автор поста оценил этот комментарий

если ты работаешь на последнем месте меньше 8 лет, то больничный будет меньше твоей зарплаты за эти 2 недели. причем, официально устроиться на новое место ты не сможешь пока тебя не уволят с прошлого места. и кому от этого больничного лучше будет? или логика тут поднасрать бывшему работодателю не обращая внимания на ущерб себе от этих действий?

раскрыть ветку (3)
6
Автор поста оценил этот комментарий

Не важно сколько ты отработал на прошлом месте работы. Если общий стаж больше 8 лет, получишь 100% от среднего заработка. Конечно если в белую работаешь

раскрыть ветку (1)
3
Автор поста оценил этот комментарий
Не всегда. Если у тебя достаточно высокая белая заработная плата, то выплата по больничному упрется в определённый потолок, что то около 5000 в день. Даже если ты официально зарабатываешь более 20000 в день
0
Автор поста оценил этот комментарий
Я находясь в отпуске уехал в другой город, нашел там работу оформился и вышел работать. Потом написал заявление и отправил почтой на старую работу. Единственное что пришлось новую трудовую книжку покупать.
1
Автор поста оценил этот комментарий

По соглашению с руководством

раскрыть ветку (1)
0
Автор поста оценил этот комментарий
У руководства нет вариантов не согласиться.
Вы смотрите срез комментариев. Чтобы написать комментарий, перейдите к общему списку

Темы

Политика

Теги

Популярные авторы

Сообщества

18+

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Игры

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Юмор

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Отношения

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Здоровье

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Путешествия

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Спорт

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Хобби

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Сервис

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Природа

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Бизнес

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Транспорт

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Общение

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Юриспруденция

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Наука

Теги

Популярные авторы

Сообщества

IT

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Животные

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Кино и сериалы

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Экономика

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Кулинария

Теги

Популярные авторы

Сообщества

История

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Недвижимость и ремонт

Теги

Популярные авторы

Сообщества